kk体育干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程。去年，北京市通州区城市管理综合行政执法局（以下简称“通州区城管执法局”）顺应城市管理综合执法体制机制改革大势，把教育培训工作摆在队伍建设的重要位置，坚持围绕中心、服务大局kk体育，大力实施“干部专业化能力提升计划”，坚持“九训并行”，帮助干部填知识空白、补素质短板、强能力弱项，不断增强执法队伍推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，努力锻造一支城市管理执法铁军，增强了北京城市副中心综合行政执法效能。

　　推进分片统训。聚焦燃气安全等城市安全运行重点任务；聚焦生态环境、占道经营等群众关心的环境秩序问题，结合通州区区域组团发展规划、乡镇街道行政划分和基层综合行政执法队工作特点，按照综合行政执法队地理位置、队伍人数、男女比例划分为北部、东部、南部三个片区，在教育培训中做到小区域联动、小班化教学、小切口突破，组织所属片区7~8个综合行政执法队线下教学、现场研讨、实地观摩kk体育、执法实操。年初，邀请市局教育训练总队执法业务专家开展燃气安全执法专题培训，在每个片区各选取2家管道天然气和液化石油气使用单位kk体育，组织参训的执法队22个，受训业务骨干46名。全年通过10余场现场教学，形成保障能源安全与环境提升的执法联动力，提升了区域执法工作协同力。

　　注重分类培训。根据岗位职责特点，开设政治理论、法律法规、岗位职责、执法实操等培训课程，开展“头雁领航”综合行政执法队长培训、科级干部培训、兼职教员培训、新录用执法人员培训等。完成系统综合行政执法辅助人员的履职尽责培训、122场燃气安全执法专项培训、68场执法专项业务培训，参训人员达到5000余人次。兼职教员在市级培训班授课30学时kk体育，在北京市城管执法系统兼职教员培训试讲试教环节中担任评委，形成了“培养一个小教员，带动一个执法队”的生动局面。

　　坚持分层联训。针对梨园镇施工现场多、人员密度高、行政执法面广等特点，通州区城管执法局联合国网北京通州供电公司，在建筑施工工地为执法人员开展“政企联合办训”，局执法业务骨干带队对施工现场开展联合检查，面对现场情况共同学习相关执法案由；由通州供电公司工程师专业解读高压线下施工及执法工作注意事项，联合检查组针对现场大型机械使用不当、防尘网压盖不实等危及电力设施安全的问题提出了整改要求。以实干、实训促进执法队员入脑入心，做到精准提升。联合通州区园林绿化局共同开展“呵护古树名木传承历史文脉”古树保护专项现场执法培训，提升培训质效，达到行政执法“即学即用、即用即查”效果，促进严格规范公正文明执法。

　　按时分季集训。围绕年度城市管理综合行政执法重点任务，结合不同季节执法工作实际情况，确定培训课程方向，开展有针对性的季度网络培训。一季度教育培训安排突出执法职权下沉培训、二季度突出安全生产火灾隐患排查整治、三季度突出在施工地专项执法培训、四季度突出供暖供热执法培训，不断提升综合执法人员素质能力。

　　开展以干代训。通州区城管执法局根据片区地域与环境特点，邀请区级执法职权下沉部门到力量较为薄弱的区域开展“以干代训”，促进基层综合行政执法队伍理论与实践的双向奔赴，全年开展职权下放专项培训活动16场，进一步增强了区与街（乡镇）之间部门联系，提升了基层综合行政执法队下放职权的履职能力。

　　用力抓实新训。采用“集中培训+岗位实践+团队训练”模式，增加新录用执法人员在专项执法业务培训、以干代训培训中参与的频次和力度，开展理论授课、队列训练、户外拓展、参观见学等集中培训，为新录用人员选配一对一执法实践指导教员，在执法实践中通过言传身教引导新人快速转型。优化新录用执法人员成长环境，强化分组管理，打造“1长+4员”模式，通过推选新录用人员担任小组组长、课程轮值员、队列训练教员、课堂内容总结员、经验交流分享员，营造比学赶帮超的良好氛围。建立新人成长工作群，促进新人横向沟通交流，邀请执法业务骨干入群答疑解惑，以案说法，模范引领，做好新录用执法人员培训的后半篇文章。

　　线上线下普训。采取“线上+线下”方式，组织开展网络培训15期，培训课程涵盖政治思想、专项执法、大数据平台应用、法律法规、行政诉讼、队伍建设、党风廉政建设等内容，累计培训4500余人次。为有效提升教育培训的针对性，结合城市管理综合执法工作特点和实际，为全系统人员购买了《舆论引导艺术领导干部如何面对媒体》《心理学与生活》等书籍，拉长学习延伸链。

　　全面从严精训。聚焦基层执法培训需求，以创新方式方法为驱动，选派业务能力强、办案经验丰富的法制人员到基层综合行政执法队，采取“一案一议、专案专办”的方式，开展送教下基层“微课堂”15次。聚焦执法队普遍反映的建筑垃圾管理、占道经营、执法简易程序应用等问题，拍摄《协调联动治理无证导游》《随意倾倒建筑垃圾案例解析》《占道经营整治工作经验及案例解析》等教培“微视频”8个，其中7个被市局纳入教育培训系统课程库。依据相关法律法规、标准规范，参考《北京市城市管理综合执法系统专业执法规范性行业标准》，组织执法业务骨干、兼职教员编制《北京市通州区城市管理综合执法系统园林绿化执法指导手册》等系列专项执法“微手册”。通过开设教学“微课堂”，拍摄执法“微视频”，制作专项执法“微手册”，促进了教育培训工作全面从严、精准高效。

　　完善机制促训。印发系统教育培训大纲和计划，为建立思想统一、标准明晰、衔接互补的区、街（乡镇）二级培训体系提供了科学指引。探索建立培训效果评估管理办法、集中培训管理办法、兼职教员管理办法、学员考核评价、宣传信息工作等制度，提升培训工作规范化科学化水平。强化部门协调，建立职权下放部门培训联动工作机制，加大联合办训力度。开展训后跟踪考核，有效对接干部选、育、管、用等方面工作，为建设高素质执法队伍提供有力支撑。加强典型培养kk体育，选树北京市城管执法系统作风优良的综合执法队伍3个、最美城管执法队员8名。

　　在3月9日下午举行的十四届全国人大二次会议民生主题记者会上，住房城乡建设部部长倪虹在回答如何推动构建房地产发展新模式时指出，在理念上要始终坚持“房子是用来住的、不是用来炒的”定位。

　　政府工作报告强调，完善商品房相关基础性制度。在3月9日举行的十四届全国人大二次会议民生主题记者会上，住房城乡建设部部长倪虹表示，有力有序推进现房销售。

　　近日，由江苏省南京市城乡建设委员会组织编制的《南京市建筑垃圾资源化利用再生产品应用技术导则》发布实施，为建筑垃圾再生产品的推广应用提供了技术支撑和科学参照。

　　今年全国两会，全国人大代表、内蒙古自治区赤峰京环环境服务有限公司人工作业队七中队中队长李文玲提交了关于加强环卫工人工作保障措施的建议。

　　学习贯彻落实《中国纪律处分条例》（以下简称《条例》）是当前科技与产业化发展中心党员干部的一项重要政治任务。要通过学习，引导中心广大党员干部全面准确把握《条例》的总体要求和重要内容

　　文字实录 住建部部长倪虹在十四届全国人大二次会议民生主题记者会上答中外记者问

　　住房城乡建设部 国家标准化管理委员印发《城市运行管理服务平台标准体系建设指南》